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Construye con nosotros el futuro del comercio.
Emawerly es la plataforma que reúne pedidos, envíos, posventa e inteligencia artificial para las empresas. Buscamos profesionales que quieran trabajar en un producto real, con autonomía y responsabilidad.
- Remote-firstTrabajo flexible, con horas de solapamiento compartidas con el equipo.
- Equipo internacionalCulturas y competencias diversas, un único objetivo.
- Sprints de dos semanasObjetivos claros y evaluación basada en los resultados.
- Una respuesta para todosCada candidatura se lee con atención.
Una plataforma que ayuda a las empresas a crecer.
Emawerly desarrolla el Commerce OS para las empresas que venden online: un único entorno para pedidos, envíos, seguimiento, devoluciones y posventa, con Ema AI apoyando a los equipos operativos.
Nuestro equipo combina raíces italianas y experiencia internacional: cuidado del detalle, pragmatismo y apertura a mercados y culturas diversos.
Desarrollamos herramientas que los clientes usan cada día en su trabajo.
Cada función nace para ahorrar tiempo y reducir errores.
Un equipo de culturas e idiomas distintos, al servicio de empresas de cualquier mercado.
Cómo trabajamos.
Seis principios guían las decisiones diarias del equipo.
Orientación a resultados
Los objetivos cuentan más que las horas: definimos metas claras y las revisamos juntos.
Responsabilidad
Cada persona es responsable de su ámbito y responde de los resultados con autonomía.
Comunicación clara
Al trabajar en remoto, escribimos con orden y compartimos la información sin dar nada por sabido.
Aprendizaje continuo
La tecnología y el mercado evolucionan: valoramos la curiosidad y la capacidad de aprender.
Calidad del trabajo
La revisión de código, la documentación, las pruebas automáticas y los lanzamientos frecuentes forman parte del método.
Respeto por las personas
Colaboración, escucha y confianza mutua: los errores son oportunidades de mejora.
Flexibilidad y estructura, en equilibrio.
Una organización clara para trabajar bien, estés donde estés.
Trabajo flexible
Trabajas desde donde seas más eficaz, con cuatro horas de solapamiento compartidas con el equipo.
Sprints de dos semanas
Planificación el lunes, revisión intermedia el miércoles, revisión y retrospectiva el viernes.
Equipo y conexión
El equipo de trabajo y la conexión a internet corren por cuenta de la empresa.
Encuentros presenciales
Momentos periódicos de trabajo con el equipo (offsite) para compartir objetivos y relaciones.
Participación en los resultados
Un plan de stock options para todo el equipo: si la empresa crece, crecemos juntos.
Retribución transparente
Retribución clara y coherente con el puesto, comunicada desde la primera entrevista.
Los puestos abiertos.
¿No ves tu puesto? Escríbenos igualmente: nos importa lo que sabes hacer, no el título.
Engineering
Product & Design
Growth & Marketing
Customer Success
Cuéntanos qué sabes hacer, del resto nos ocupamos nosotros.
El proceso de selección.
Cinco etapas claras, con plazos definidos y respuesta en cada fase.
Envíanos tu CV y un par de líneas sobre ti. Lo leemos todo y respondemos a todos.
Nos conocemos y vemos si estamos hechos para trabajar juntos.
Engineering: pair programming. Product: caso de estudio y presentación. Marketing: propuesta de estrategia. Design: portafolio y mini reto.
Videollamada con tus futuros compañeros, con preguntas por ambas partes.
Te damos una respuesta en 3 días laborables.
¿Una duda antes de candidarte?
¿Hace falta un título universitario?
No. Hacen falta competencias y ganas de aprender.
¿Contratáis también en el extranjero?
Sí, siempre que puedas reunirte con el equipo en los offsites.
¿Puedo trabajar a tiempo parcial?
Para algunos puestos, sí: lo hablamos.
¿Hay periodo de prueba?
Sí, 2 meses según el convenio colectivo, y te acompañamos desde el primer día.
¿Aún tienes dudas?
Escríbenos a careers@emawerly.com. Respondemos de verdad.
Candidatura enviada. ¡Gracias!
Hemos recibido tus datos. Leemos cada candidatura con atención y, si tu perfil encaja con lo que buscamos, te contactaremos para una primera entrevista.
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